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第2节（第3页）

高管高薪高福利无责任，这就是杨若谦对常芷晴前世十年付出的报答。

常芷晴立正站好，庄严敬礼：“boss，您有什么吩咐吗？您忠诚的员工时刻待命着。”

高级写字楼，高私密性，娱乐室，茶水室，高薪水，高福利……

开玩笑，这钱不挣天打雷劈。

老板不靠谱没关系，本女侠来拯救公司！

“知道品牌推广部的职责吗？”杨若谦问了一句，把一式两份的劳动合同拿了过来。

常芷晴唯恐杨若谦反悔，唰唰唰签好合同后，才大声说道：

“不知道！boss！”

不知道那就最好了。

杨若谦解释道：“你的主要职责是负责公司品牌建设和市场营销。策划、执行、监测各种品牌推广活动，提升公司的知名度和美誉度。”

常芷晴下定决心要恶补各种专业知识，绝不可以对不起这份工资，绝不可以对不起老板的信任，于是神色肃穆道：“我一定努力完成任务。”

杨若谦满意的点点头。

是的，希望在你这个卧龙的努力运营下，我们公司推广永远进行不下去，知名度始终处于无人问津的阶段。

杨若谦满意的看了眼门可罗雀的公司，开始筹划下一步行动。

卧龙有了，现在只差一个凤雏。

还需要物色一个一眼看着就注定火不了的艺人或主播，这样一个工作室就算初步搭建完成了。

一心想糊的老板，一窍不通的策划，一眼暴死的艺人。

三幻神凑齐，公司指日可die。

刚毕业就找到一份高薪高福利的工作，此时常芷晴干劲十足：“boss，我现在就去买相关资料，保证不拖后腿，保证让公司蒸蒸日上！”

“蒸，都可以蒸。明天记得准时上班就行。”

把常芷晴打发走后，杨若谦接下来要思考的事情就只剩下一件——究竟什么样的艺人永远都无法翻身？

这个问题看着很荒谬，很简单，可仔细想想就能发现，它还真没有个标准答案。

颜值？

颜值低的巨星不是没有，颜值高的扑街更是一抓一大把。

能力？

这个就更没得说了。流量为王的时代，能力只要够某个及格线，就有机会用大量舆论造势硬生生把一个人捧红。

那，流量？

在这个与前世高度相似的世界，流量倾轧的乱象远远甚于前世，没有流量在绝大部分情况下就意味着无法出头。但无论用多少流量都扶不起来的阿斗也同样比比皆是。

种种因素的综合考量？

那这些因素是什么？各自有多少权重？

如何辨别一个艺人或是主播是否火的起来，对于一个门外汉而言，有些过于困难了。