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第322章 刘宇盛的综艺感（第2页）

虽然嘴上这么说，但她心里却也信了几分，这家伙在体力方面真的很强，是个连续唱跳几首歌都不喘粗气的怪物。

刘宇盛今天来公司自然不是专程拿羽西当实验品，而是另有要事。

他心中惦记的，正是方时赫筹备已久的新男团BTS。

从今天开始，公司已经在官网陆续在发布成员出道预告照片，随后还会开展其他的推广活动。

十天之后，他们就会在Mnet的音乐节目《M!Countdown》献上出道后的初舞台，正式宣告出道。

原本按照方时赫的培养计划，BTS应在今年6月才迎来出道时刻。

但因为早早获得了刘宇盛雄厚的资金注入，各方面的筹备都比原来要快，因此出道时间也提早了三个月。

作为公司老板，在如此重要的出道节点之前，他自然会出面对成员们予以鼓励，于是决定请他们吃顿饭，顺便谈谈心。

说起来，这种出道前与艺人共餐的传统，刘宇盛还是从朴振英那里学来的。

在JYP，每当有新团出道，朴振英总会亲自接见他们，希望通过轻松的餐桌氛围，深入了解成员们的性格、愿望以及生活状态，顺便还能给予他们鼓励和指导。

虽然一两次的聚餐难以全面了解每个人，但作为大公司的领导者，朴振英能做到这一点已属不易。

相比之下，大黑现在的规模还比较小，BTS又是他完成收购后第一个出道的男团，刘宇盛其实有很多与团队成员们接触的机会。

即使他本人对男团的兴趣不大，但BTS的成员他也已经见过不知多少次，早就混熟了。

刘宇盛不仅请他们吃了好多次饭，还为他们上过几次舞蹈课，分享过一些表演经验，早就对BTS的成员们有了深刻的了解。

BTS的名称和最终出道人选都没什么变化，依然是原班人马。

其中有个学现代舞出身的朴智旻，起初还差点因为与团队风格不符没能入选，还是刘宇盛更倾向团体与原来保持一致，然后亲自指导对方转型，才帮他获得了入选的资格。

可能是男人的审美有所不同，刘宇盛始终觉得这个男团的颜值只有个别人还算不错，大多数人的外貌条件也就是一般，远不及粉丝们所吹捧的那般耀眼。

然而，令刘宇盛颇为满意的是，在方时赫严格的调教下，BTS的这些成员的服从度极高，基本功也非常扎实。

刘宇盛仅仅进行了几次指导，便让他们的成绩出现了明显的提升。

在出道专辑的安排上，方时赫这次的策略明显不同。

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