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第66章（第2页）

而在权衡了“工资扣光光”和“每个月花一千五百龙门币”以后，雪雉最终只好选择了后者。

但是从她现在的情况来看，雪雉显然是从他半年前开始不怎么管事以后，就把那一千五百龙门币，也算入了每个月勤俭节约的一部分中。

“不……不行啦！”

听到苏夏这话，雪雉连忙摆了摆手。

明明自己什么都没做，却平白无故涨了三千工资，这对其他干员来说太不公平了！

“这不是给你一个人涨的，是全罗德岛的干员都要涨三千龙门币的底薪。”

苏夏显然也知道雪雉心里在想什么，直接开口说道。

罗德岛的工资构成，是底薪+奖金的模式。

不过实际上，以往占据大头的都是奖金。

因为在战争期间，为了提高干员们的积极性，加上苏夏有着各种各样的敛财手段，根本不缺钱，自然大把大把地往外面撒钱。

像是W，她虽然不是巴别塔时期最早的一批干员，但却是最先认识苏夏的几人之一。

在巴别塔重新组建、成立罗德岛制药公司后，她也是最先加入罗德岛的。

苏夏每年以各种理由发给她的奖金，都不低于一千万。

还有ACE这一批元老级干员，他们三年时间内获得的奖金，基本都在百万级，最少的后勤干员也有一两百万，一些外勤任务出得勤的作战干员，那都是奔着千万级去了。

这还只是现金奖励，还不算罗德岛时常分发给干员的实物奖励。

斑点之所以穷，被奸商坑了只是一方面，还有一方面的因素是他加入罗德岛的时期较晚，错过了战争时期大把撒钱的时候，他的工资就是纯纯的底薪，偶尔还要被扣一下。

如今战争结束，泰拉正式步入和平年代已经有一年的时间了。

作战的任务极大地减少了，只剩下一些外勤驻守分公司之类的任务，发放到干员们手中的奖金也减少了，那么对应的，底薪就应该进行调整。

这不是苏夏的临时起意，而是在斑点诉苦以后，他就意识到了，罗德岛的底薪，是该再往上提一提了。

当然，苏夏起初并没有想好要提多少底薪。

如今看到雪雉的状况后，他才打算干脆一口气提三千龙门币的底薪。

将自己的想法简单地向雪雉说明了以后，少女才红着小脸，知道是自己自作多情了。

原来博士是出于大局着想才要提工资的。

刚才那一瞬间，雪雉还以为，那种言情小说里的霸道博士要在现实里上演了，为了她，博士挥手给全罗德岛提了三千龙门币的底薪……

“那，博士……既然大家都提升了底薪，那我的这一部分就不可以自由支配吗？”雪雉糯糯地说道。

“不可以！”

苏夏继续用严肃的表情告诉雪雉，他是认真的。

“你是例外，以后，我每个月都会检查你的消费情况，如果哪个月给自己花的钱低于三千龙门币，下个月你就等着工资扣光吧。”

“怎么这样……”

雪雉委屈地撅起了嘴巴。

心里却有些甜蜜蜜的。

博士在关心她呢。

太好了，博士终于回到了半年前的样子吗？

尽管嘴上这样说着，但雪雉心里，其实一点也不反感博士这种强硬的态度，反而喜欢博士这样“管”她。