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第五百二十九章 心态都是很差（第1页）

之所以这么惨呢，完全是因为很多人现在心态都是很差的，他们就看单位里面哪些是老实人，

然后只要发现对方是老实人呢，这个我看到了一块大肥肉一般，谁都想去狠狠的咬上一口。

因为这个年代呢，老实人识的是太少太少了，简直就是大熊猫般的存在。

然后老实人的特点呢，一是喜欢苦干实干，二呢是不善于言辞，三呢是没有什么心眼子。

这样子的话呢，就是被利用的最佳人选了。

只要稍微的平日里嘴巴甜一点，画点大饼或者给点小恩小惠什么的，就可以白嫖老实人才干和劳力了，

然后当真的有了工作成果之后呢，这些成果肯定不是老实人头上的，肯定是会算给其他人的。

提拔什么的更是想都不要想。

平时干活的时候嘛，让老实人觉得就是可以天道酬勤了，但是真的到了论功行赏的时候，那些功劳全都算到了，有关系，有背景的人身上。

老实人就是一句，吃亏是福，年轻人多吃点亏是好事，然后就可以打发掉了的。

无耻吗，当然非常的无耻。有办法吗，一点办法都没有。

当然也不是所有的没钱，没权，没背景的三无人员，都会受到这种待遇的。

说白了，这些家伙也是会看人下菜碟的，如果说这个人是一个刺头，甚至说难听点就是一个流氓的话，就算真的是农村那种很穷的家庭出来的，也是没有人敢招惹的。

因为招惹这种人的话，会给自己惹一身的麻烦。

非常的不值当。

当然这种人的提拔也是不会提拔的，那怎么办呢，就是不让他们干活，或者说默认他们这些人偷懒。

那这些人，虽然提拔是提拔不了了，但是起码活没有多干啊，就是上班玩着甚至都不来上班，然后就可以领一份工资了，而且这种人吧往往工资的收入又不会很差，因为是刺头嘛，从上到下都是惧怕他们的，

所以到最后的时候吧，那些非领导职务空缺的时候，往往想到的又是这些人。

因为领导他们会觉得，这些人如果不摆弄好的话，随时都是一个定时炸弹的。

因为他们在体制内，根本就没有办法开除他们，说起来领导也好，这些刺头也罢，那都算是党的干部呢。

你怎么开除呢，理论上是可以的，连续两年不称职就可以开除了。

但问题是你要给这个不称职的话，首先组织部那边就很难过关，会七调查，八调查，七申诉，八申诉的，有无穷无尽的救济渠道。

等这些救济渠道都用完了，真的这个人就是很烂，很烂，不给不称职都说不过去了，这个时候还有一个大杀招，刺头为什么叫做刺头呢，就是因为关键时刻豁得出去，狠得下心啊。

然后，如果正规的渠道都走不通，真的要给这个不称职的话，那领导就等着吧，第二天就有大便糊到你的门上了。