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第431章 用人不疑（第1页）

周瑜在脑海神秘晶体传输的知识海洋中沉迷。

每天不是别人想象中的那样工作繁忙，而是正式回到正轨。

赵朝阳、李贤审、章如镜、壬郑飞、禹城董……这些位大夏联邦此时最顶级的半导体科技、通信科技从业人员，也开始了各自的正常工作。

只不过在这平凡的工作当中，是暗流涌动。

“什么时候能够生产线建立好？西蜀新科援助的技术员工已经到位，每天都要给他们满额补贴，好好优待他们，不用引诱他们到我们公司签合同，他们都是西蜀新科培养的优秀工程师，咱们不能这样挖战友墙角。”

“禹城董，你的任务就是将我们的通讯技术在荣耀手机上面做到最优秀！

最好的发挥！

让荣耀成为我们華卫科技的通信荣耀，让全球所有手机用户都能够体验到我们的优秀通讯技术！”

“担心成本？不去花钱，我们怎么赚钱？而且钱是赚不完的，只有用户的口碑才是最难赚的！

荣耀要想一举成名，我们華卫科技要想在荣耀科技内部取得更多的股份和话语权，那就必须要做出足够重量级的贡献！

我现在对你只有一个要求，收起你的傲气，闭上你的嘴巴，做一个虚心的学徒。

当荣耀科技成功了，我们華卫科技的手机业务才能够成功。

西蜀新科董事长周瑜已经和我们聊清楚了，未来西蜀新科不会阻止我们在手机产业的发展，你知道这位周董事长怎么说的吗？

蓝星数十亿人，不是他们一家公司能够全部争取到的，但却是我们大夏联邦所有手机产业公司都能够竭力争取的，这就是他的胸襟，不在乎我们大夏联邦境内市场的一地得失，而是放眼全球！

这也是为什么我会回到公司，继续主导业务的原因之一。”

或许是为了安抚这员大将，華卫科技的任总在这时候，还继续说道：“我可以对你承诺，只要荣耀科技成功了，我会让你回到華卫科技公司，给你提供一切你想要的，我们有的资源，让你做手机。

疑人不用，用人不疑，我信任你，相信你一定可以带领公司成功，不论是荣耀科技，还是華卫科技。

当然，你也可以自己培养接班人，张明他们都是你的得力干将，也是你们这一代关系比较好的同事。”

可以说，为了让禹城董这员大将能够甩开膀子干，没有心理负担，任总是既给权，又给人，最后还做出了承诺。

在这些安排落实之后，禹城董爆发出了可怕的主观能动力。

他吃住在荣耀科技公司，每天不是在荣耀、新科、夏芯、華卫四家公司组建的联合实验室跑，就是去代工车间“上蹿下跳”