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“据说他当时精神状况不太好,估计是林东来的工作强度折腾的,我看了林东来的那些视频,员工也太惨了,除了上厕所能休息一下,其他时候都要面对消费者。”
……
一些专家也就此情况发言了。
“林东来这种工作安排极不科学,六个小时看似福利,但实际上这六个小时员工一直在高强度工作,说是六个小时工作时间,但强度恐怕比工作十二个小时还大,精神很容易疲惫,发生意外在所难免。
反观996,这都是科学管理,科学研究得出来的结论,减少工作时间,但老板肯定不乐意,必然会提高劳动强度,反而容易造成不好的后果,增加时间,也会让人精神疲惫,第二天工作状态不好,所以本专家建议林东来修改工作时间,遵循996法则。”
“去你玛德!还特么科学研究表明,满嘴喷粪的傻逼玩意儿,老子就在工厂打螺丝,886的工作时间,一天只有两次上厕所的机会,上厕所前必须跟组长请假,超过五分钟扣钱,工作时间上厕所超过两次扣钱,每天产量直接定好,这点我必须承认,产量方面,绝对是科学研究出来的结果。
拉线上规定的产量,绝对是人体极限,只要不缺物料,所有人除了上厕所的时间,其他时间必须不停地干活,才能卡着下班点刚好完成产量目标,去他妈的996!”
林东来的员工看了也气得吐血。
林东来确实很忙,开业时间长,但是人家是两班倒,每班只上六个小时,工资是行业的两三倍,谁不喜欢这样的工作。
好吧,你他妈嘴巴一张,就要改六小时工作制为996,你这是要整死我们啊!
我们的工作时间,老板规定的事情,大家一个愿打一个愿挨,碍着你什么事情了?
因此不少没上班的员工,自发的怒喷起来。
胖东来也有内部员工群。
私下也会有一些联系,八卦这事情传播速度历来很快,所以很多人都知道陈学蓝为什么会被开除。
一些人不经意就说漏了嘴。
郭家的人一看到这些消息,立刻就抓住了机会,狠狠的喷起了林东来。
“太惨了,别看福利待遇吹的好,结果员工上班路上出了车祸,某东来马上撇清关系,说是已经开除了员工,他但凡做做样子,送个两三百块钱,我也能说他体恤员工,现在呢……粉转黑!”
“这不就跟临时工一样,有异曲同工之妙吗?林东来的朋友们,赶紧醒醒吧!你们老板这么对待他的员工,真以为那些所谓的福利会给你们兑现?还没发工资吧!到时候说不定直接找个由头就给你扣光了,能拿个基础保底工资,都算是你们老板有良心了。”
“我算是看清楚林渊这人了,林东来赚了不少的钱吧,搞直播拍电影做游戏也赚了钱吧,给发生交通事故的员工点慰问金怎么了?真是越有钱越抠,亏我还觉得郭家欺人太甚呢,这天下的乌鸦果然是一般黑啊!”
“抵制林东来,抵制吃人不吐骨头的资本家!”
“那啥,我说句公道话,在公司外面发生的事故,好像不归公司管吧。”
“他林渊又不差那么点钱,不是叫嚣福利待遇好吗?给人家一点钱怎么了?”
“这就没道理,纯属道德绑架,钱是人家林渊的,合着你就当好人,张嘴就想花别人的钱是吧!”
“楼上这狗东西肯定是水军,几毛钱一条啊!让你这么昧着良心帮吃人不吐骨头的资本家说话!”
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