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第四百三十一章 辞职（第1页）

凌潇潇脑子里嗡嗡的，如果营销小组被撤销，她这个小组长肯定是保不住了，到时候哪怕勉强调到别的部门，也绝对不可能像现在一样做主管。

她还会什么？她之前做了几年的会计，可是，会计这个活，她是死也不想再碰了。她甚至都痛恨自己大学脑子一抽跟着别人一起考的会计证。

好半天时间，凌潇潇都不知道耳朵里听到的是什么，明明每个人都是用汉语发言，说的是普通话，但是她就是听到每个句子，每个词语，愣是听不明白那些人在说什么。

这次讨论维持的时间照样不长，但是在凌潇潇的感觉里，却好像过了很久很久一样。

终于，苏若彤汇总了大家的意见，淡淡道：“营调小组暂时不撤销，留待观察，观察期两个月，这份报告打回重做。”然后，苏若彤回身对助理点点头：“把今天这份报告相关的会议记录，通过邮件群发给所有营调小组的员工，并把小组观察期的事情告知他们。希望他们能够摆正心态工作。”

凌潇潇差点儿脱口而出一个不字。

把这份报告群发给所有的营调小组成员，还告诉他们，因为这份报告，小组被打入了留待观察，可能两个月后解散的命运，这不是在把她凌潇潇朝死路推么！

那份报告原来是什么样子的，员工们肯定清楚，他们得到报告后，私底下一讨论，她不就露馅儿了么。本来她在营调小组建立的就是一种“我什么都懂，我在大学学习很好，后来也自己开了点很赚钱的店，一直跟苏厂谈笑生风”的形象，现在，谁还会信服她，指不定那些脑后有反骨的组员，还会一状告到苏若彤那里，把原始的版本和后来她修改过的版本一起交上去，把她卖个干干净净呢。

得到了最终结果的凌潇潇脸上红一阵，白一阵，失魂落魄走出办公室。

她浑身发冷，但是脑子发烫，脸也发烫，回到办公室，她想了又想，咬着嘴唇。

终于，忽然一名坐在电脑前的组员惊呼一声，道：“我收到苏厂办公室发来的　邮件。”

“我也收到了。”

“我也收到了。”

所有的组员此起彼伏的说道。

哪怕现在这些员工们刚接到邮件，想要看完，最起码是五分钟以后的事了，但凌潇潇还是一阵反胃恶心，根本坐不住，她猛地站起来，朝外走去。

大家这会儿都在各做各事，根本没人乱走动，寂静的走廊里，除了远处传来的机械区的极小的隐约机器运行声，根本听不到别的响动，但凌潇潇的耳朵里轰隆轰隆的，似乎有很多小人在吵闹谩骂一样。

她直奔工厂hr楚天歌的屋子。

“楚天歌，我要辞职。”凌潇潇浑身发抖，哆嗦着嘴唇说道：“请给我一份离职申请表。”

楚天歌诧异的看着凌潇潇，凌潇潇要辞职？这是为什么？虽然经过苏厂的提点，楚天歌也慢慢的发现了凌潇潇当初提交的资料有很大的美化和造假，而且从近来看，她的工作能力也就那样，可是也没有出什么大错，为什么要辞职呢？

楚天歌看她这个精神崩溃的样子，感觉很奇怪，本着自己的职业本能，先给凌潇潇倒了杯热水，问道：“凌组长，你先喝杯水，是不是身体不舒服啊？还是遇上什么难事儿了，你都可以跟我说，工厂能帮你解决的，我们尽量帮你解决。”

要说苏氏工厂的福利很不错，当初苏若彤招聘楚天歌，也是因为楚天歌特别细心，有着独有的细致和考虑问题的思路，这是非常重要的。让他做hr，也许一时半会儿能力不足，但是随着历练，加上他的天分，绝对会慢慢成为一个非常优秀的hr。

譬如说凌潇潇这件事，他这么做，无形中，便会规避很多问题。

楚天歌的热水让凌潇潇最后的防线一下子就崩溃了，她哇的一声就哭了出来：“我……我没事，就是工作上有一些失误，我想，我必须辞职了。”

“工作上的失误？这个难免啊，我工作上也会出失误，人不是机器，总会有犯错的时候。公司是允许错误发生的，只要及时更正就好了。”楚天歌温和的劝道。

“不……这不一样，是我出现了重大失误，苏若彤她已经决定要把我们部门撤销，现在在留待观察期。”